你中有我,我中有你

作者:瑛鸽
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    再说是大虾


      两个人同居后第一次大争吵,最终在床上解决。
      “以后还喝酒么?”墨雨林边运动边问。
      “嗯”,不假思索的答。
      “嗯?”不轻不重,危险味却十足
      “不喝,不喝...啊...”云木木赶紧讨饶似的答,然而还是没躲过墨雨林更剧烈的运动。

      已经干过一番后,墨雨林抱着迷迷糊糊的云木木,温柔的问:“你们什么时候约的?”关于云木木去香山,约她寝室老大,他是有很多思考的。
      “就早上。”云木木懵懵的答,但这时说出的话都是实话。
      寝室老大为要孩子,调整作息,无论是否周末早上七点都会吃饭。云木木早上吵架后上楼,才给寝室老大打电话约人,并且轻松约到。
      墨雨林二话没说,立即决定再干一番,通过行动给小丫头教训。吵架就要出去走,这个问题他必须让她有足够的教训。

      新的一周,办公室里的氛围也不同。
      这周,人资部找部分员工单独谈话。
      线上运营组被叫去谈话的有三人,艾米、张飞、张飞手下的一名运营专员。每个人谈话时间半个小时左右。艾米先被叫去,回来时脸色难辨;随后张飞被叫去,一脸阴沉的回来;最后,那个运营专员回来时,竟然是泪眼婆娑的。
      办公区上方不禁疑云笼罩,原本因抗战文图而带来的紧张快节奏,现在如油锅里掉进一滴水,炸出了响声。

      云木木心理暗暗猜测,难不成“道升网络”真的资金紧张,要裁员么?联想到上周取消用户补助,收缩支出,云木木也感受到,道生网络生死未卜。

      此时,云木木也忍不住想八卦,被叫进去的同事都谈了什么?到底公司现在是什么情况?
      但她和被叫去的三人都达不到谈这种八卦的亲密程度,这让云木木有些抓心挠肝。

      下午,艾米临时召开了组内会议。
      艾米一脸严肃,显然对八卦很反感,正式化的说:“最近两天,人资会找大家了解工作,收集大家的意见,大家不要胡乱猜测。”

      参会的人没一点反应,仍一脸疑问的看着艾米。
      艾米微顿,改了口气,聊天一般的,无奈说出大家的好奇:“他们找我谈话,问问我对大家的表现评价,也问问我对现工作意见,其他的没什么。”随后,艾米看一眼张飞,“你的也是吧?”

      张飞点头,“问我对自己工作表现的满意程度,对身边同事领导的一些意见,其他也没什么了。”

      简直是一个疑云没解开,又来了三个。如艾米所说,艾米对她的评价是怎么样的?这个评价会带来什么影响?如张飞所说,那张飞为什么谈话回来时一脸阴沉?
      云木木觉得这个会开的更加疑惑,她觉得有必要找个人一探究竟。

      艾米又恢复了严肃,再一次明确提醒:“大家要做的是努力工作,其他的不是大家应该担心的。这次谈话是正常的人资工作行为,大家不要多想。”
      她的意思是让大家安心工作。

      会议结束,大家没有安心,但却更加努力工作。他们多会猜想,如果集团不再投资道升网络了,他们这些努力工作的员工会被调剂到集团其他岗的吧。

      云木木知道,道升员工管理的一点就是“折腾”,也是王小山和她说的:“雨林说过,员工管理的精髓在于折腾”。【第27章】人资谈话,应该是“折腾”的一部分。
      但她心理也没数,这到底要折腾到什么样的程度?折腾员工也不至于让道升网络倒闭,想来道升网络确实有问题。

      晚上,墨雨林没有出去应酬,而是和云木木一起吃晚饭。也许是,云木木昨天和别人出去吃海鲜自助,让他有些吃味,他今天特意嘱咐阿姨做的蒸海鲜,而且是上好的秋螃蟹。

      “你是要放弃道升网络了么?”云木木认真的问。蟹黄泛油一看就是极品,也没引起云木木太大食欲,因为她心理还装着不好的猜测。
      为解开猜测,云木木一探究竟的对象是墨雨林。

      墨雨林稍有皱眉,又像是明白了什么,带着笑意的反问:“担心自己被裁?”说着,还没停手给云木木扒蟹肉。
      “有你们在,我应该没问题吧。”云木木没多想的答。你们,指墨雨林和王小山,墨雨林听得懂。

      原来小丫头现在是有恃无恐啊,这不是一个好现象,是对工作少了敬畏。周末,小丫头一玩就是一天,学习全不顾,加上耳闻小丫头成为公司红人,墨雨林觉得有必要提醒小丫头不要自满,戒骄戒躁,别在夸赞中迷失了自己。
      但他没急着纠正,而是换了个话题。
      “你认为,道升网络还有坚持投资的必要么?”墨雨林问,云淡风轻,似乎一个公司的命运并没有多重要。

      云木木咬了一口墨雨林送来的蟹肉,好吃却难以下咽。墨雨林的话让她感觉,道升网络死的概率远大于生,这让云木木有些难以接受。

      她硬是咽下这口腥味,又一滚动着舌根,提着声音,有点着急的说好话:“我认为互联网教育是趋势,我们肯定有未来。”云木木后半句竟然说的斩钉截铁,似乎在展示信心,让墨雨林继续投资道升网络。

      小丫头说道升网络是“我们”,是她植根工作,把自己归为道升网络的人,有了集体荣誉感。
      但看小丫头焦急的样子,墨雨林又有了逗弄的心思,他问:“投资要看数据,你们的关键数据是什么?”
      互联网教育是未来趋势,都能看到,但投资有很多同类选择,未必一定要投资道升网络。

      “用户数,活跃度,额...”云木木上下眼着急的眨了好几次,答不上来了。她是学金融的,投资也是其中的一门课程,但墨雨林的问题,她没有仔细想过。

      “工作一年多了,判断事情不能仅凭主观臆断了。”墨雨林认真的提醒。

      云木木心理知道墨雨林说的是对的,还是有点吃不住,竟然在饭桌上被指责。她抿了抿嘴不知道该说点什么好,但明显没胃口了。

      墨雨林也意识到他刚刚有点过分,缓和似的换了个话题,“你们领导,没有给你们讲么?”
      员工都人心惶惶,如果领导们再不出面安抚,那道生网络没必要投资了,王小山及所有管理者也应该回家才对。

      “艾米说了,就说让我们努力工作。”云木木没什么兴趣的答。

      “她说的没错。”墨雨林肯定的说,随即好像又想到云木木说不会被裁的那句话,补充的说:“公司是船,你也在船上。”道升网络如果倒闭,她也会被裁员,无法幸免。
      所以道升网络的所有人,包括云木木都需要努力工作,让道生网络更有投资价值。

      云木木突然觉得一团棉花堵在喉咙里,说不出哪里不舒服,但绝对不好受。也不知道是因为墨雨林在肯定艾米,却从来不肯定她;还是因为墨雨林没给她特殊照顾,会裁员她。
      无论哪一个,云木木都觉得自己太矫情,说不出口。

      墨雨林见云木木眉头越来越紧,皱起来的皱纹,快能夹衣服了,再次换了个话题,“晚上,一起看注会吧。”说着又扒了一个大虾仁给云木木。
      他很久没陪着她学习,估计小丫头也不高兴了吧。

      云木木就知道,问了墨雨林也白问。没问出结果,还被指责,被要求好好工作,最后还要学习。她当时脑袋被门夹了,怎么会想找墨雨林来打听消息。
      狠狠的咬一口大虾仁,脑袋被门夹了,也不能和食物作对。
      吃,狠狠的吃,只是吃,再聊工作她就是“虾”——瞎。
      道升网络倒闭了,她大不了再找一个。还非可道升这一棵树上吊死不成?

      道升网路生存堪忧,能让员工们稍有安慰的是,“乐学平台”数据保持持稳,不再下降。甚至周四周五时候,数据还有回归上升的趋势,用户开始有回流迹象。
      那个被人资部叫走哭着回来的员工,也没有走人,而是更加努力的工作。

      周五中午,王小山竟然出现在公司。要知道,他这两周总是神龙见首不见尾,现在见到难免意外。
      云木木上洗手间回来,刚好碰到王小山往办公室里走。“师,王总,你还好吧?”云木木刚想称呼师兄,但一想到是在公司里,立马改了口。语气中难掩关心和焦虑。

      王小山一怔,又带上了笑意,打量了一眼小心翼翼的云木木,竟然和墨雨林问了同样的问题,“担心被裁员?”

      “扑通”一声,心凉了,云木木觉得自己掉进了冰窟窿里。王小山这么问,说明道升网络十有八九是没救了。
      云木木嘴角下拉着不说话。

      王小山聪明得很,一猜就知道,有些事情,墨雨林没告诉云木木,“媳妇自己管”,他怎么会抢先说。
      也不忍看云木木不高兴,特意说:“我看了你商户运营新方案,做的很好。”
      根据原来方案,商户激励计划持续到这周末,云木木上周五之前就写好下周使用的新方案,并且递交审批。
      只是这次审批,涉及金额小,走的是普通流程。董文武直接拍板了,没用去找王小山。

      一般,被公司大领导夸了,都会高兴甚至激动,但云木木却简单说了:“谢谢王总。”转身回办公区,再无下文。
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    第56章 再说是大虾

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    校园到婚纱,风生水起的爱情和事业

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